استاندار یزد مطرح کرد:
توسعه نامتوازن از بزرگترین چالشهای یزد
استاندار یزد با بیان اینکه توسعه نامتوازن، یکی از بزرگترین چالشهای استان در دهههای گذشته است گفت: تمامی مدیران باید با ریلگذاری جدید و ایجاد جاذبه برای سرمایهگذاران نسبت به گسترش صنایع در تمام نقاط استان اقدام کنند.
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی «یزد رسا» به نقل از روابطعمومی استانداری یزد، محمدرضا بابایی در آئین تکریم و معارفه فرماندار ابرکوه با تأکید بر لزوم اشتغالزایی در شهرستانهای کمبرخوردار و بافاصله از مرکز استان افزود: در راستای رشد و تعالی شهرستان ابرکوه، تعامل حداکثری با نماینده مردم در مجلس شورای اسلامی و ائمه جمعه در دستور کار فرماندار ابرکوه باشد.
وی با بیان اینکه خداوند نویسندگان و اهلقلم را به عدل و انصاف سفارش کرده است، تصریح کرد: بر اساس وعدههای پروردگار متعال در قرآن کریم مکر بد دامن مکاران را خواهد گرفت، لذا حتی نسبت به دشمن خود به عدل رفتار کنید.
استاندار یزد با اشاره به عدم اعمال نظرات شخصی در انتصابات استان گفت: اجازه مداخله در انتصابات استان به هیچ فرد و گروهی داده نشده است و هیچکدام از نمایندگان مجلس شورای اسلامی نیز در انتصابات دخالت نکرده و هیچگاه بنای دخالت نیز نداشتهاند.
وی در این نشست با قدردانی از تلاشهای فرماندار سابق شهرستان ابرکوه اظهار کرد: «محمدهادی زارعزاده» از جمله فرماندارانی است که بیشترین پیگیریهای ملی را در راستای رفع مشکلات مردم این شهرستان انجام داد، لذا قطعاً از ظرفیتهای وی در مجموعه استان استفاده خواهد شد.
بابایی با اشاره به عملکرد درخشان دو استاندار پیشین یزد در دهههای گذشته از منطقه ابرکوه گفت: مهران فاطمی و بهویژه سردار محمدرضا فلاحزاده با پیگیریهای فراوان ملی باعث پیشرفت و ارتقای استان شدند.
بابایی ادامه داد: بدون تردید اختلافنظر جدی و غیرسازنده میان فرمانداران و مدیران اجرایی با نمایندگان مجلس شورای اسلامی باعث هدررفت ظرفیتها و فرصتهای هر منطقهای خواهد شد.
وی با بیان اینکه فرماندار جدید شهرستان ابرکوه پس از بررسیهای متعدد کمیته انتصابات استان، معرفی شده است، تصریح کرد: برایناساس «حسین حاتمی» از ظرفیتهای موجود در شهرستان ابرکوه در راستای رفع مشکلات مردم استفاده کند.
استاندار یزد رضایتمندی مردم را ملاک و شاخص ارزیابی مدیران در دولت چهاردهم دانست و خاطرنشان کرد: بر اساس نگاه دکتر پزشکیان کارآمدی و شایستهسالاری مبنای چینش مدیران در مدیریتهای تخصصی است.
انتهای خبر/